Jeugdverpleegkundige Prenataal stevig ouderschap (2106)

Wij zijn per 1 januari 2020 voor 32-36 uur op zoek naar een verpleegkundige prenataal stevig ouderschap (voorheen prezorg) in combinatie met stevig ouderschap.

Jij bent er voor zwangeren in risicosituaties 

In die functie bied je preventieve zorg aan kwetsbare, zwangere vrouwen in risicosituaties. Het belangrijkste doel is de kans op een gunstige zwangerschapsuitkomst vergroten. Ook na de geboorte kun je extra steun blijven geven tot de leeftijd van 1,5 jaar. De nadruk ligt dan op de opbouw van de relatie met het kind.

Wat ga je doen?

Kwetsbare vrouwen helpen een goede moeder te worden 

Prenataal verpleegkundige Stevig ouderschap. Het is een functie met een lange naam, en een baan die je je nog lang zult herinneren. Je wordt de adviseur en misschien wel de steunpilaar van kwetsbare vrouwen die veel hebben gemaakt, soms te veel. Om je een beeld te geven: ze zijn in hun jeugd fysiek en emotioneel misbruikt, zitten met geldproblemen, moeten soms afkicken en zijn onzeker over de komst van hun baby. De relatie met hun partner is moeizaam, soms ontbreekt elk spoor van hem. 

Maar één ding weten ze zeker: ze willen dat hun kind een betere jeugd krijgt dan zij zelf hadden. Wil jij hen helpen? Om gezond te leven, zich voor te bereiden op het moederschap, steun te zoeken bij anderen en aan hun zelfvertrouwen te werken? Om, kortom, de omstandigheden rondom de zwangerschap te verbeteren. Een hele uitdaging is het, er bestaan eenvoudigere banen. Je bezoekt de (aanstaande) moeders 4 of 5 keer thuis. De eerste keer als ze 16 weken zwanger zijn, de laatste keer een paar weken na de bevalling. Tijdens je bezoek sta je stil bij de gezondheid van de aanstaande moeder, haar voorbereiding op de bevalling en alles wat van invloed kan zijn  op de veiligheid en gezondheid van haar baby. Tussendoor heb je telefonisch contact, soms via een tolk. Je werkt vooral in Rotterdam, een stad met meer talen dan je op een wereldreis zult horen.   

Je signaleert vroegtijdig of extra ondersteuning nodig is, adviseert en verwijst indien nodig door naar andere (zorg)organisaties en bewaakt de continuïteit van de zorg. In samenwerking met de aanstaande moeder zorg je voor een zorgvuldige overdracht naar je collega’s van het JGZ-team. Voor (para)medici, verloskundigen, de geestelijke gezondheidszorg, het wijkteam en de (jeugd)hulpverlening ben jij het aanspreekpunt.

Jouw toegevoegde waarde

Vertrouwen winnen bij wie weinigen vertrouwt

Je kunt je voorstellen dat deze functie veel van je vraagt. Je komt in situaties die je heftig kunt noemen, dus je moet stevig in je schoenen staan. Stevig ouderschap vraagt om stevige medewerknemers. Omdat veel aanstaande moeders weinig vertrouwen hebben door wat ze hebben meegemaakt, is van belang dat je goed kunt luisteren en praten. Je bouwt een vertrouwensband op en komt met adviezen die ze ter harte nemen. Ook als ze in hun leven niet altijd geluisterd hebben naar goede raad.

Jouw profiel

• Je hebt een afgeronde hbo-opleiding Verpleegkunde (differentiatie Kind, Kraam-, Jeugdzorg of MGZ), bij voorkeur aangevuld met de kinderaantekening of opleiding tot jeugdverpleegkundige.
• Ervaring met Stevig ouderschap of ander aanbod voor aanstaande moeders is een pré.
• Je hebt een integere, professionele houding.
• Je bent in staat om efficiënt en effectief binnen een team samen te werken. Naast dat je een teamplayer bent, kun je ook zelfstandig werken.
• Je hebt de mogelijkheid dienstreizen met de auto, brommer of scooter af te leggen.
• Je draagt bij aan de verdere ontwikkeling van CJG Rijnmond en je werkveld.
• Je hebt ervaring met Microsoft Office programma’s als Word, Excel en PowerPoint.
• Je bent in het bezit van een geldige Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) en BIG-registratie.

Ons aanbod

• Je krijgt veel vrijheid en ruimte voor eigen initiatief in een uitdagende werkomgeving en een breed werkveld.
• We bieden je volop ontwikkelingskansen en scholingen: vakinhoudelijk en persoonlijk.
• Onze cao kent onder andere een vaste eindejaarsuitkering en uitstekende parttime werkmogelijkheden. Deze functie is ingeschaald in schaal F, conform cao CJG Rijnmond.
• Vanzelfsprekend voorzien we je van alle technische hulpmiddelen, inclusief smartphone en notebook.

Jouw reactie

Voor meer informatie kun je contact opnemen met Marga Wijburg (CJG manager Noord), team Voorzorg en Prenataal stevig ouderschap bereikbaar op 06-53947123. Ben je geïnteresseerd? Jouw sollicitatiebrief (een videoboodschap van maximaal anderhalve minuut is nog leuker!) en CV, zien wij graag uiterlijk 9 maart 2020 tegemoet. Reageren kan via onderstaande link ‘solliciteer op deze vacature’

Solliciteer
Je kunt solliciteren via de actieknop "Solliciteren". Vervolgens vul je het aanmeldformulier in.